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![]() ![]() ![]() 多名博士和硕士构成的强大的梯形专业人才队伍 不少诊疗项目已达到国内 国际先进水平 骨病外科 心血管内科 感染科 耳鼻喉科等 个学科的专科水平已达到国内先进![]() 个科室达到“ 甲医院”重点专科水平![]() ![]() 个临床科室 实验室 科研项目被列为“全省医药卫生科技发展 年计划”的重点科研项目 重点实验室 优秀专科 有效地提高医疗专科水平和医疗技术质量![]() 海南省人民医院领导熟悉到 为病人提供服务的好与坏直接影响着医院的社会声誉和经济效益 更应树立以病人为中心的服务观念 使病人的期望值得到最高程度的满足 于是 群众满不满足 赞不赞成 高不兴奋成了医院创 流服务水平的出发点 医院就此进 步改善门诊就诊 检查 治疗环境和住院诊疗设施 建立健全“以病人为中心”的优质医疗服务体系 实行开放式电脑划价 收费 取药 条龙服务 消除了门诊挂号 收费 取药时间长 就诊时间短的“ 长 短”现象 建立从门诊到病房到出院的 系列便民服务体系 规定各临床医技科室在检查 化验 手术等方面实行限时服务 建立最方便病人的医疗服务流程 抓好“以病人为中心”的工作部署和检查落实 坚持开展 查思想![]() 查质量![]() 查服务![]() 查纪律![]() 查作风等“ 查”活动 对医务人员从接诊 导诊 挂号 划价 收费 取药等各个岗位的仪表举止进行针对性的练习 进 步落实医德医风责任制 并通过降低常用药品价格 缩短平均住院日 增设扶贫病房 开展整体护理 建立社区医疗服务站等方式 充分体现病人求医治病的最高期望值——享受到优质 高效 经济 文明 便捷的医疗服务![]() 海南省人民医院以“有满足的员工 才有满足的病人”作为创 流的治理水平的座右铭 突出“以人为本”的治理理念 率先在省内推行临床科室主任竞争上岗 病人选择医生(医疗小组) 药品 治疗方案制度 并与经济利益挂钩 做到既让病人拥有更多的知情权 选择权 又引入竞争机制 强化医疗服务创新 同时 进 步加快人事治理制度改革 从治理措施 劳动分配 企业文化等方面大力推进医疗改革 以逐步建立起有责任 有激励 有约束 有竞争 有活力 有目标的运行机制![]() 是建立健全各种医疗治理规章制度 突出构建全院医疗服务质量保证体系 做到诊疗操作规范化 质量监控制度化![]() 是加强科室和学科带头人的建设 使医院的整体技术实力和水平在医疗服务工作中得到充分体现![]() 是坚持以病床周转率 病人平均住院日 病床使用率 入院首 天确诊率 临床治愈率和病人满足度为主要指标的效率治理 奖优罚劣 改革不合理的劳动分配制度 在分配上向临床医务人员倾斜 向开展新技术 新业务 科研创新领域倾斜![]() 是通过改善住房环境 赠予生日蛋糕 开展“文明家庭”评选等活动 多形式搞好医院文化建设 让全体员工感受到医院集体的关心和暖和 从而使员工的凝聚力和向心力得到增强 爱岗敬业的精神得到强化![]() 海南省人民医院率先在省内实施医药分开核算分别治理制度改革 将医疗费用控制指标层层分解到临床各医技科室 实行医保费用定额治理 包干使用 同时 在省内率先执行药品公开招标采购制度 降低药品价格 使人均门诊费用 人均住院费用 药品占收入比例逐年下降 初步解决群众“看病贵”的问题 设立专门机构定期对各项医疗收费项目和标准进行清理和监督 建立健全医疗费用“ 日清单”制度 治理不合理检查 不合理用药现象 让病人“看明白病 花明白钱” 果断抵制和纠正行业不正之风 进 步提高病人对医院的信任度 自觉做维护人民群众健康的忠诚卫士![]() 海南省人民医院 荣誉 暂无相关信息 海南省人民医院 医院联系方式: 医院网址:http://www.phhp.com.cn 医院电话:0898-68665097 传真: 电子邮件:phhp@hq.cninfo.net 医院地址:海口市秀英区秀华路19号 邮编:570311 乘车路线: 2007-12-02 文章来自《中国健康世界网》海口医院频道的海南省人民医院http://www.39world.com |
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